Director de Ventas y Operaciones del Estudio

RESUMEN DEL PUESTO

El Director de Ventas y Operaciones del Studio lidera el estudio en todos los aspectos de adquisición de miembros, retención, desarrollo de empleados y cumplimiento de cuotas de ventas. El Director de Ventas y Operaciones del Estudio será responsable de la contratación, incorporación y supervisión de los miembros del equipo; planificar y asignar objetivos diarios, semanales y mensuales, ofrecer un excelente servicio al cliente y dirigir tareas laborales. El Director de Ventas y Operaciones del Estudio gestionará todos los aspectos del ciclo de vida del empleado con coaching continuo, evaluaciones anuales de desempeño y recompensa y reconocimiento de los empleados de alto rendimiento. El Director de Ventas y Operaciones del Estudio reporta al Director Regional de Ventas y Operaciones.

NUESTROS BENEFICIOS

Membresía GRATUITA de Premier Orangetheory Fitness para ti y un dependiente
Seguro de salud y bienestar
Jubilación del 401k al elegibilidad
Días libres remunerados + festivos
Oportunidades de crecimiento
Bono mensual de ventas e incentivos de comisión quincenales basados en el rendimiento de las ventas
Cultura empresarial colaborativa y positiva

RESPONSABILIDADES LABORALES

Gestión de ventas y operaciones: Gestionar y superar eficientemente los presupuestos de ventas y operaciones de OTF, asegurando el cumplimiento de las políticas empresariales y fomentando el crecimiento de los ingresos
Liderazgo y desarrollo del equipo: Liderar y entrenar al personal de OTF, asegurando un alto rendimiento mediante una formación eficaz, evaluación y mentoría
Estrategia y ejecución de ventas: Coordinar los promotores de ventas, supervisar el proceso de ventas y mantener el tamaño de las clases OTF mediante iniciativas promocionales
Atención al cliente y compromiso con la comunidad: Ofrecer un servicio al cliente excepcional, resolver problemas de forma eficaz y planificar eventos atractivos para mejorar la implicación de la comunidad
Excelencia Operativa: Hacer cumplir las políticas corporativas, mantener los sistemas de recepción y garantizar la limpieza, el mantenimiento y la eficiencia operativa de las instalaciones
Evaluación y mejora del rendimiento: Realizar evaluaciones de desempeño del personal, monitorizar los KPIs e implementar estrategias para la mejora continua en ventas, servicio y operaciones

REQUISITOS DEL PUESTO

Demuestra un alto rendimiento: Demuestra motivación competitiva y entrega resultados a un alto nivel
Habilidades de gestión efectivas: Capacidad para priorizar, organizar y completar tareas de forma eficiente, incluyendo la gestión de situaciones difíciles para clientes y empleados
Habilidades interpersonales y de comunicación: Conecta eficazmente con los miembros, la comunidad y el público. Posee excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal
Perspicacia empresarial: Demuestra sólidas habilidades para tomar decisiones que aportan valor al negocio. Domina Microsoft Office, aplicaciones móviles y CRMs.
Formación y experiencia: Se requiere diploma de bachillerato o equivalente, prefiere título de grado. 1+ años de experiencia en gestión minorista o de ventas directas/generación de leads.

*Las funciones específicas y los requisitos de selección varían entre las sedes del estudio Orangetheory Fitness. El responsable de selección del estudio puede proporcionar más detalles si te seleccionan para continuar con el proceso de entrevista.

Pago: 50.000 $ - 60.000 $ anuales + Bono + Comisión

Igualdad de Oportunidades en el Empleo

Austin Fitness Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Austin Fitness Group está comprometido a ofrecer igualdad de oportunidades laborales a todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales y/o locales. Seguimos una estricta política de no discriminación en todos los aspectos del empleo. Esta Política de Igualdad de Oportunidades en el Empleo se aplica a todos los empleados y solicitantes de empleo. Austin Fitness Group está comprometido con defender los principios de igualdad de oportunidades laborales y fomentar un entorno laboral que promueva la equidad, la equidad y el respeto hacia todas las personas.

Compensación: 50.000,00 - 60.000,00 $ al año

Trabajos que marcan la diferencia

Sobre nosotros

Orangetheory es un entrenamiento de cuerpo completo basado en la ciencia que utiliza tecnología para medir el rendimiento para que los miembros puedan demostrar que están mejorando. En una clase de 60 minutos, dirigida por un entrenador altamente capacitado y certificado, los miembros tienen como objetivo al menos doce minutos en la Zona Naranja para aumentar su frecuencia cardíaca y recargar el metabolismo. El resultado es un aumento en la quema de calorías después del entrenamiento, respaldado por la ciencia del consumo excesivo de oxígeno después del ejercicio (EPOC). Después de doce minutos de arduo trabajo en la Zona Naranja, su cuerpo quema calorías adicionales a medida que se recupera durante las próximas 24 horas.

nuestra filosofía

Para nosotros, la aptitud física trasciende la pérdida de peso y la temporada del bikini. El fitness es una forma de vida; de hecho, el propósito de nuestra marca es ayudar a las personas a vivir vidas más largas y vibrantes . Cuando ayudamos a nuestros miembros a trabajar en nuestros estudios, experimentarán beneficios en su día a día. Serán más fuertes físicamente, pero más allá de eso, notarán mejoras en su estado de ánimo, cognición, sueño y felicidad y calidad de vida en general. Este ejercicio realmente cambia su cuerpo a nivel celular y se sabe que ayuda a los miembros a superar enfermedades, enfermedades crónicas, depresión e incluso angustia y la pérdida de seres queridos. Simplemente tendrán la energía para jugar con sus nietos, correr 5 km o ir de excursión. Cuando podemos ayudar a nuestros miembros a cuidar su cuerpo y su mente, pueden suceder cosas asombrosas. Más Orangetheory, más VIDA.

Diversidad, equidad e inclusión

Orangetheory se compromete a fomentar, facilitar y mantener un entorno centrado en la diversidad, la equidad y la inclusión en todas las facetas de la marca Orangetheory. Trabajaremos para crear una cultura sostenible que respalde un espacio saludable para aprender y crecer, valorando y empoderando a cada empleado, inspirando una red de franquicias diversa y animando a los miembros y las comunidades a las que servimos. Haga clic aquí para ver más sobre diversidad, equidad e inclusión en Orangetheory.

_{Agradecimientos *}

_{Entiendo que estoy solicitando un puesto con un empleador que es un franquiciado de Orangetheory® Fitness de propiedad y operación independiente, no el franquiciador, OTF Franchisor, LLC o cualquiera de sus afiliados (OTFF). Con respecto a cualquier puesto con un franquiciado, entiendo y acepto que cualquier información que proporcione en esta solicitud se enviará directamente al franquiciado independiente, quien es el único responsable de todos los asuntos relacionados con el empleo en su estudio. Esto significa, entre otras cosas, que el franquiciado independiente es el único responsable y toma unilateralmente todas las decisiones relacionadas con mi empleo, incluida la contratación, el despido, la disciplina, la supervisión, la dotación de personal y la programación. La OTFF no recibirá una copia de mi solicitud, no tendrá control sobre si recibo una entrevista y/o si finalmente me contratan, no controla ni es responsable de las políticas y prácticas de empleo de los franquiciados independientes, y no emplea a los empleados de los franquiciados independientes. Si me contratan para trabajar en el estudio de un franquiciado independiente, el franquiciado independiente, y no OTFF, será mi empleador. Al enviar mi solicitud y currículum, confirmo que estoy de acuerdo y doy mi consentimiento a lo anterior.}

_{Orangetheory valora su privacidad, por lo que queremos mantenerlo informado sobre cómo se maneja su información personal. Con respecto a la información personal que proporcionó en esta solicitud, esa información se enviará directamente al franquiciado independiente, quien es el único responsable de todos los asuntos de privacidad y protección de datos relacionados con su estudio. Para cualquier consulta sobre cómo el franquiciado independiente puede recopilar y procesar su información personal, consulte la política de privacidad de ese franquiciado o comuníquese con ellos directamente. Para obtener cualquier otra información sobre cómo el franquiciador, OTF Franchisor, LLC o cualquiera de sus afiliados (OTFF), puede recopilar y procesar información personal, https://www.orangetheory.com/en-us/privacy-policy.}

(si ya tienes un currículum en Indeed)